若离忙了一个多月,整体结构,实验室的人已经懂了,智脑和星网的结构和内容若离也教得差不多,现在就是他们分到各个地方去建站点,由实验室分组进行,离首都近的地点已经实验过了,没有任何问题。
若离也仔细检查一下,还行,只不过还是比不过星际,若离觉得非常正常,星际上有的矿石是在其他星球开采的,性质不一样,做出来的东西有区别也没什么,不过用个上千年注意保养维修,问题应该不大,若离想也许以后有新能源,会重新建立也说不定。
本来若离打算直接让实验室的人接手,可是周老他们不同意,一是这个东西是全国性的,统一的,首次用,有很多问题需要了解,需要若离讲解二若离是总工程师,需要她把关。
若离听他们一说,不让走,若离退而求次,请假,有什么问题就打电话咨询自己,若离去现场看看。
实验室和周老他们同意了,若离又仔细检查一遍,就回自己家。
一回家就泡澡,洗头,上床睡觉。
醒了以后,自己去空间做了很多吃的,其实现在若离的四合院里种了很多果树,若离用了些手段,让它们不受气候,地点的影响,为了打掩护,首都附近,若离让助理弄了一个养殖场,里面的草,牛,什么都是若离悄悄换过的品种,现在规模还行,若离让助理自由发挥,那助理也是人才,是个爱吃的,自从吃了哪里的牛羊肉后,除了留给若离一些,其他的让采购员以合适的价格供给各个公司的的分部,总部,一个月总有一次,蔬菜水果也是,若离想起助理说与其便宜其他人,不如便宜自己人,让公司的员工努力干,而且公司福利好,现在是工资高,有假期,通人情(就是自家红白喜事什么的,只要打报告,事情属实,公司会找人接替你一星期,若是独生子女,因家里人生病无人照顾,公司会给你挑一个合适你的岗位工资待遇或许没之前高,但很多人很乐意,反正在入公司前,公司的手册合同上有写,不过其他规定也是很严格的,既然是九九六,周末什么的还有假期,加班费不低,等比很多公司好太多,而且还有隐形福利,比如你如果家里没钱可以向公司申请一笔钱,不算利息,但在你工作期间必须还完,要不然公司要追究责任,当然是根据你的家庭情况什么的规定你一个月公司扣多少直到还完为止,不会强求)
反正有很多人性化的东西,该严格的地方严格,该放松的地方放松,工资高低看你的能力范围。
若离在很多地方已经很讲情面了,比如如果你在公司工作了多少年,它上面有指标,打个比方说你有工作40年的工龄,之后找不了工作,没有人赡养,公司有几种解决方案,一是你可以去公司自己建立的养老院,二是你可以根据自身情况上报,公司会发给你基本保障生活费,高低由你的工作内容决定,比如研究员,高管,公司的一些岗位它就是比其他人高,不过大多数人还是很满意的,若离想到人性的复杂,也在合同后面规定若是此人在公司期间犯错这,有故意违法违规等一系列的举动,还有此人的道德方面什么的不行,那不好意思,合约作废,此人不能享受公司的福利待遇,情节严重直接开除通报批评。
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